こんにちはkorojon43歳です
大手取引先A社とのトラブルも忘れてしまうほど、別物件が忙しくなってきました。（でも、A社から電話があるとドキッと焦ります。未だに手が震えています。担当を変えて欲しい。。。）
現在、仕事量が多く一日8時間では足りないので、朝も早く出勤しています。通常9～18時までの勤務ですが、今は7時～21時で勤務しています（自分で判断して残業しています、残業代は付きません）それで、ようやくカツカツで何とか対応できています。
若くないので、体力の低下は痛感します。集中力も低下、昔ほど仕事を捌けなくなってきました。30代の頃は普通に徹夜もやっていました。（今は働き方改革でそんな働き方もできなくなっています。）
加えて、今年の上期までは忙しく、下期は暇みたいです。そのため、今から仕事をとってくるように上から指示がきています。
「毎日、必ず、取引先を１件以上を営業してくること」
私たち、、、?、、いやいや、今の仕事を捌くのに残業してやっと対応できているのに、営業してこいとはどういうこと? 睡眠時間を削れってことですか?（と心の中で思っていますが、誰も口には出しません）
まあ、、、上（部長たち）も社長や役員から言われていることを、そのまま私たちに言っている感じです。。。。
とりあえず、形だけ営業の外出して１時間で戻りデスクワークしています（１時間無駄にしているんだけど。。。散歩ですね。。。表敬訪問して名刺だけ置いていっています。無駄無駄無駄）
疲れます
そして、最近一週間が早く感じます。いつのまにか週末になっている感じです。平日の記憶があまりないんです。今日もいつの間にか週末になっている。
一日の殆どを会社で過ごし自宅には寝るだけのために帰っている感じです。朝6時起床、7時～21時過ぎまで会社、22時過ぎに帰宅、お風呂、夕飯済ませて寝るだけです。でも直ぐに就寝しません。何か一日が勿体ないので動画やスマホゲームで24時過ぎに寝ています。（現実逃避ですね。。。何をやっているのやら、、、）
睡眠時間6時間は最低確保しようとしていますが、たまに4時に目が覚めたりします。最悪ですね。全然疲れが取れません。
毎日が楽しくありません。これでいいのか。。。自問自答の繰り返しですね。やりたいことはないのか。子供の成長や家族との時間を削ってまで仕事をする必要があるのか、でも、生活するには、ある程度の収入は必要です。
働くことが悪いとは思いませんが、仕事量が多くなったときに、社員数そのままで勤務時間を増やして対応することに問題があると思います。まして、うちの部署は去年より、一人社員が減っている（5人⇒４人）状況です。それなのに仕事量が急増しています。社長からすれば今さら社員を増やしても、間に合わないし、暇になったときに人件費が勿体ないとなるそうです。
そうではなく、依頼がきた仕事量に対して、キャパオーバーならその仕事は受けるべきではない。というのが回答だと思います。（経営者は売上と利益しか見てないんですよね。。。そして、誰も社長に文句は言えませんし。。忙しくても暇でも支払う給与は一定。。。それならこき使って働かせたほうが経営者にとってはいいんでしょうね。）
それがサラリーマンの宿命なんでしょうか。。。せめて、残業代をつけたいものです。
先日、朝テレビのニュースを見ていたら、毎日マンガのブログを更新して、50万人登録されている一般人が報道されていました。。。。ヽ〔ﾟДﾟ〕丿ｽｺﾞｲ 毎日更新って、私は帰って寝るだけ。毎日更新している方たちはスゴイと思います。
私はブログを細く長く継続していきたいです。